Manisa Organize Sanayi Bölgesi Toplantı Salonunda gerçekleştirilen bilgilendirme toplantısında konuşan Manisa Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü Salim EROĞLU, Manisa´da işsizlik oranının Türkiye ortalamasının altında olduğunu, Karaman ve Konya´dan sonra en az işsizliğin Manisa da bulunduğunu bunun da uygun işe uygun işçi bulunmasını zorlaştırdığı ifade ederek, İŞKUR ‘ un kurs/programlarından biri olan İşbaşı Eğitim Programı ile 12 ay boyunca işyerinde tam zamanlı çalışma imkanı sağladığını bu süre zarfında katılımcıya programa devam ettiği her gün için 50 TL kursiyer cep harçlığının ve Genel Sağlık Sigorta Primlerinin İŞKUR tarafından ödendiğinin altını çizdi.
Programın temel amacının mesleki deneyimi veya iş tecrübesi olmayan kişilere mesleki deneyim ve iş tecrübesi kazandırılarak bu kişilerin istihdam edilebilirliklerinin artırılması ve nitelikli iş gücü temin etmekte zorlanan işverenlere işe alacakları kişileri iş yerinde belli bir süre gözlemleyerek kişiler hakkında ayrıntılı bilgi sahibi olma ve işe alma konusunda isabetli bir karar verme olduğunu belirten EROĞLU, işverene sıfır maliyetle eleman verdiklerini, İŞKUR ailesi olarak istihdamın artırılması ve kayıt dışılığın önüne geçilmesi için var gücüyle çalıştıklarını söyledi.
Toplantıya katılan Manisa İl Milli Eğitim Şube Müdürü İsmail KOÇ Mesleki Yeterlilik Belgesi ile ilgili, Manisa Çalışma ve İş Kurumu Şube Müdürü Yavuz ALTAY da Engelli İşçi Çalıştırılmasına yönelik kanun maddeleri hakkında detaylı bilgi verdi.
Sohbet havasında karşılık görüş alışverişi ile geçen toplantı, Manisa Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü personeli İş ve Meslek Danışmanı Özgür TOPALOĞLU tarafından yapılan sunum ardından sona erdi.
Yorumlar
Kalan Karakter: